台灣工業乾燥設備專業設計製造

經濟繁榮

偉勝自 1976 年成立以來,秉持著「品質優良,服務第一,客戶至上」的經營理念,持續不懈地與客戶間建立起緊密的合作關係,在核心技術上精益求精、研發精實創新,不僅利用自家關鍵技術幫其他品牌代工,也以最精實的專業技術團隊以自創品牌提供客戶全方位與高績效的軟硬資源整合解決方案及規劃,以達到全自動作業與智能化生產之目標。偉勝在品牌與代工雙管齊下,有效地發揮代工與自有品牌共同資源能力,創造了規模經濟效益,如今偉勝不僅獲得國內外電子產業、半導體產業及光電產業等企業的廣泛關注,更持續獲得經濟部科技研究發展專案的支持,取得經濟部小型企業創新研發計畫的補助,並屢獲2018年新北工業會企業永續發展獎、2018年新北工業會創新研究獎、2019年第十五屆金炬獎年度創新設計、2019第十五屆金炬獎-十大績優企業、2019第十六屆國家品牌玉山獎等殊榮。偉勝精鍊的經營團隊精準地掌握客戶需求,深耕乾燥設備的研發與創新近四十餘年,已有效成為精密乾燥設備的技術領先者,堪稱資訊電子產業上下游廠商或同業進行策略聯盟時最受青睞的企業。

偉勝儀器 年度創新設計
企業永續經營
  • 108年ISO9001 2015證書 108年ISO9001 2015證書
  • 109年ISO9001 2015監督審核證明 109年ISO9001 2015監督審核證明
  • 110年IAS 9001證書 110年IAS 9001證書
  • 發明專利I748803號-烤箱自動化開關機械裝置 發明專利I748803號-烤箱自動化開關機械裝置
  • 新型專利M483378號-UV燈座結構 新型專利M483378號-UV燈座結構
  • 新型專利M498862號-高溫無塵烤箱結構 新型專利M498862號-高溫無塵烤箱結構
  • 新型專利M601270號-門把改良結構及裝置 新型專利M601270號-門把改良結構及裝置
  • 新型專利M603070號-軸承座改良結構 新型專利M603070號-軸承座改良結構
  • 第15屆金炬獎-十大企業 第15屆金炬獎-十大企業
  • 第15屆金炬獎-創新設計 第15屆金炬獎-創新設計
  • 第16屆國家品牌玉山獎 第16屆國家品牌玉山獎
  • 第20屆金峰獎-傑出企業 第20屆金峰獎-傑出企業
  • 第20屆金峰獎-創新研發 第20屆金峰獎-創新研發
  • 107年企業永續發展獎 107年企業永續發展獎
  • 107年創新研發獎 107年創新研發獎
  • 110年創新研發獎 110年創新研發獎
  • 110年金玉獎-研發技術優等獎 110年金玉獎-研發技術優等獎
  • 110年第18屆國家品牌玉山獎 110年第18屆國家品牌玉山獎
友善職場環境
友善職場環境

偉勝打造透明開放、明亮舒適的工作環境,人員在健康的工作環境中成長,能激發更多創新多元的想法;並且主動培養與員工間信任的夥伴關係,在真誠、可親近的領導主管帶領下,同仁間可透明地溝通建議想法,使得每位人員都覺得自己被重視和認可,彼此友善接納、互助合作,凝聚向心力,共同努力實現的目標和公司的使命,為公司領團隊發展帶來正向關係。

發展培育
發展培育

偉勝的人才培育策略,主要以公司的經營理念與願景為目標,結合企業核心價值與年度執行方針,展開不同類別的培訓計畫,透過工作輪調、外語獎勵、進修補助,及內部核心通識課程規劃,讓員工能夠隨著公司成長,擴大工作廣度、深度,達成多職能目標。若具有潛力優秀人才,公司勇於拔擢升更高階職位。

環保永續
環保永續

綠色企業浪潮下,偉勝從產品設計考量綠色製造的環保概念,腔體結構改良,特殊密封設計使得同規格下氮氣使用量相較同業減少50%,冷卻及熱回收設計,節省電力消耗能源。打造綠色企業是客戶端及我們共同的目標,持續改善行動,期許企業營運能與環境共生共榮。

兩性平權政策及員工照護
兩性平權政策及員工照護

偉勝十分重視員工的照護制度,各職級人員合理且公正的加薪/升遷管道、教育訓練、專業技能執照/認證講座、企業英文small talk培訓…等各方面福利措施,打造友善安心的職場環境,絕不因性別、種族、年齡、婚姻、宗教信仰或家庭狀況而有差別待遇或歧視。

偉勝更保障同仁基本權益及身心健康,定期安排年度健康檢查及職場健康促進講座,並積極推廣運動,鼓勵同仁健康自主管理,帶領團隊一同全發位發展。